UGT se congratula de la firma del Plan de Igualdad del Ayuntamiento de Gibraleón
UGT exige al Ayuntamiento de Nerva que solucione pronto el impago de la nómina de este mes.
UGT satisfechos por la estabilización laboral de 137 trabajadore/as en el Ayuntamiento de Almonte.
UGT DENUNCIA LA DESORGANIZACIÓN EN LAS CARTERIAS Y OFICINAS DE CORREOS DE HUELVA Y PROVINCIA POR PARTE DE LA GERENCIA DEL AREA SUR
UGT DENUNCIA LA FALTA DE PERSONAL EN LAS CARTERIAS Y OFICINAS DE CORREOS DE HUELVA Y PROVINCIA
UGT reclama al SAS más personal e insta a secundar la Huelga prevista para el 26 de junio
BALANCE DEL CURSO ANTE UNA PÉSIMA ACTUACIÓN DE LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN.
UGT SE CONCENTRA PARA EXIGIR MEJORAS PARA LAS URGENCIAS Y EMERGENCIAS EN EL SAS
UGT Servicios Públicos se congratula de ser la primera fuerza sindical de las Administraciones Públicas.
UGT, CSIF Y CCOO PROPONEN QUE EL GRADO EN FISIOTERAPIA SE IMPARTA COMO TITULACIÓN PROPIA DE LA UNIVERSIDAD DE HUELVA.
UGT DENUNCIA FALTA DE PERSONAL EN CARTERIAS Y OFICINAS DE CORREOS DE HUELVA Y PROVINCIA
UGT DENUNCIA QUE LA FALTA DE PERSONAL YA ESTÁ AL LÍMITE EN CARTERÍAS Y OFICINAS DE CORREOS DE HUELVA Y PROVINCIA
UGT ENTREGA EN LA DELEGACIÓN DE SALUD MÁS DE 1.100 FIRMAS DE PERSONAS USUARIAS DEL CENTRO DE SALUD DE ARACENA PARA QUE SE CUMPLA LA NORMATIVA DE CLIMATIZACIÓN
DESDE UGT HUELVA NO ES POSIBLE VALORAR POSITIVAMENTE LA SITUACIÓN ACTUAL DE LA SANIDAD PÚBLICA EN LA PROVINCIA
COLAS EN LOS CENTROS SANITARIOS PARA SER ATENDIDOS
Desayunos Reivindicativos ante la falta de personal en correos
UGT Huelva Servicios Públicos exige a las Administraciones Publicas, en su III Comité que en los presupuestos de 2024, los Servicios Públicos sean reforzados en recursos humanos y materiales
UGT hace un llamamiento a la creación de una mesa de dialogo para acabar con el deficit sanitario de nuestra provincia.
UGT HUELVA CONTRA EL CIERRE DE LAS RESIDENCIAS DE TIEMPO LIBRE
UGT se movilizan por la “inmediata actualización” de los listados de la Bolsa del SAS
UGT denuncia la situación de abandono de la Residencia de Mayores «la Orden» de Huelva por parte de la Junta de Andalucia
UGT DENUNCIA LAS ALTAS TEMPERATURAS QUE SOPORTAN EN EL CENTRO DE SALUD DE ARACENA USUARIOS Y PERSONAL
PERSISTE EL CAOS EN LAS CARTERÍAS DE HUELVA CAPITAL Y SU PROVINCIA
¿QUE PASA DESPUÉS DEL DÍA 23 DE JULIO EN CENTROS DE TRABAJO EN CORREOS?
Cursos para sector de educación
DESAYUNOS REVINDICATIVOS ANTE LA FALTA DE PERSONAL EN LAS CARTERIAS Y OFICINAS.
UGT exige una pronta solución para el sector de justicia
UGT exige a la Junta de Andalucia más presupuesto para las residencias de tiempo libre
UGT REALIZA UNAS JORNADAS PARA OPOSITORES DE CONSERVATORIOS DE MÚSICA EN ALMERÍA
FIRMA DEL ACUERDO PARA LUCHAR CONTRA EL ACOSO LABORAL EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
UGT TE RECUERDA QUE ES LA ÚLTIMA SEMANA PARA PEDIR LA COMISIÓN DE SERVICIO
UGT APOYA LAS MOVILIZACIONES QUE SE ESTÁN LLEVANDO A CABO EN EL HOSPITAL DE RIOTINTO
Manifestación por la sanidad pública andaluza el 25 de marzo acude
RECORDAMOS DESDE UGT SOLICITAR LAS COMISIONES DE SERVICIO
EL PERSONAL DE LAS EMPRESAS FUNERARIAS y TANATORIOS DE LA PROVINCIA SE HAN CONCENTRADO HOY ANTE LAS DIFERENTES COMPAÑIAS ASEGURADORAS PARA EXIGIR EL DESBLOQUEO DEL CONVENIO COLECTIVO.
EL PERSONAL DE LAS EMPRESAS FUNERARIAS y TANATORIOS DE LA PROVINCIA SE HA CONCENTRADO HOY ANTE LA FOE PARA EXIGIR EL DESBLOQUEO DEL CONVENIO COLECTIVO.
Ugt convoca junto a otros sindicatos concentración para salvar la atención primaria
UGT LUCHA POR LA REDUCCIÓN DE LA CARGA BUROCRÁTICA
UGT, UN SINDICATO DE CLASE, DEFENSOR DE TODOS Y TODAS Y CON GRAN REPRESENTACIÓN
UGT CONSIGUE MEJORAR Y AMPLIAR LAS CONDICIONES DE PARTICIPACIÓN EN EL CONCURSILLO
UGT CONSIGUE LA AMPLIAIÓN DE PERMISOS Y LICENCIAS PARA INTERINOS
CONSEGUIMOS EL AUMENTO SALARIAL PARA LOS DOCENTES ANDALUCES
Celebrado II Comité UGT Huelva Servicios Públicos
MENOS RATIO, MENOS BUROCRACIA Y MÁS DIGNIDAD LABORAL
CURSOS DE FORMACIÓN
SADA almonte negocia convenio colectivo
LA AUDIENDIA NACIONAL DA LA RAZÓN A UGT
LAS COMPAÑERAS DE UGT HUELVA APOYANDO A LOS OPOSITORES EL DÍA DEL EXAMEN
UGT CONSIGUE UN NUEVO DELEGADO EN EL CENTRO LA DEHESA DE CORTECONCEPCIÓN
UGT EXIGE MAS PERSONAL EN CORREOS
UGT exige la equiparación salarial del grupo C1 en el SAS
UGT CONSIGUE UN AUMENTO RETRIBUTIVO PARA LOS DOCENTES ANDALUCES
UGT SE CONCENTRA DE NUEVO POR LA DIGNIDAD DE LOS DOCENTES ANDALUCES
UGT VALORA EL SISTEMA TRANSITORIO DE INGRESO A LOS CUERPOS DOCENTES
UGT SE VUELVE A CONCENTRAR EN LA DELEGACIÓN DE EDUCACIÓN
UGT PERSISTE EN SU LUCHA POR LA BAJADA DE RATIO
UGT SE CONCENTRA EN LA DELEGACIÓN DE HUELVA POR LA BAJADA DE RATIO PARA EL AUMENTO DE LA CALIDAD EN LA ENSEÑANZA
UGT PIDE «DIGNIDAD» PARA LOS DOCENTES DE HUELVA
UGT EXIGE UN AUMENTO RETRIBUTIVO PARA DIGNIFICAR LA LABOR DE LOS DOCENTES ANDALUCES
II CONCENTRACIÓN DE UGT EN LA DELEGACIÓN DE EDUCACIÓN
UGT PARTICIPA EN LA CONCENTRACIÓN DE LA JUNTA DE PERSONAL DOCENTE
UGT SE CONCENTRA POR LA BAJADA DE RATIO, DIGNIFICACIÓN SALARIAL Y DISMINUCIÓN DE LA CARGA BUROCRÁTICA
UGT DEFIENDE LA PRESENCIALIDAD EN LAS AULAS CON GARANTÍA DE SEGURIDAD
UGT REIVINDICA MENOS HORAS LECTIVAS Y LA RECUPERACIÓN DEL PODER ADQUISITIVO PARA LOS/AS DOCENTES
UGT LUCHA POR EL AUMENTO SALARIAL DE LOS/LAS DOCENTES EN ANDALUCÍA
UGT DENUNCIA LA SITUACIÓN LABORAL DEL PERSONAL DE LIMPIEZA DE LA RESIDENCIA LA ORDEN EN HUELVA
El personal funcionario de prisiones vuelven a las calles
UGT EXIGE AL AYUNTAMIENTO DE ALMONTE LA VALORACIÓN CORRECTA DE LOS PROFESORES DE LA ESCUELA DE MÚSICA MUNICIPAL
UGT gana las elecciones sindicales en el Hospital Costa de la Luz
OPOSICIONES 2021
UGT SERVICIOS PÚBLICOS ANDALUCÍA NO ASISTE A LA REUNIÓN CON EL CONSEJERO DE EDUCACIÓN
GUÍA DE SERVICIOS
El congreso de FeSP UGT Huelva elige a su nueva Comisión Ejecutiva
Coronavirus documentos de interés
Ofertas de empleo
Abierto plazo para la participación en las comisiones de servicios provinciales, interprovinciales e intercomunitarias para el curso académico 2020/2021
Calculadora
UGT denuncia la paralización de todos los Acuerdos firmados con la Consejería de Salud y exige su reactivación de inmediato
Hoy ha tenido lugar una Rueda de Prensa en la que han participado el Secretario de Sanidad de UGT Servicios Públicos de Sanidad de Andalucía, Antonio Macias, el Secretario de Salud de UGT Servicios Públicos Huelva, Jesus Tormo y la Secretaria General de UGT Servicios Públicos Huelva, Marisa Fernández.
En la misma se ha puesto de manifiesto la paralización de los Acuerdos firmados con el SAS y las movilizaciones que tendrán lugar a partir de este mismo martes.
Desde UGT Servicios Públicos reiteran a la Consejería de Salud y Consumo que recupere los cauces del diálogo social que está abandonado en estos momentos.
Actualmente no existen las reuniones de Mesa Sectorial, ni de Mesas Técnicas, el Pacto por la Atención Primaria absolutamente paralizado, el Acuerdo de Carrera Profesional sin desarrollar y el incumplimiento permanente de la actualización de la Bolsa de Trabajo del SAS, son cuestiones fundamentales que tenían que estar activadas al 100% y se encuentran totalmente estancadas.
Para UGT, también, es inaceptable que desde la llegada de Valle García, como Gerente del SAS, no hayamos tenido ni una sola reunión de Mesa Sectorial en la que haya intervenido la nueva Gerente, ni para presentarse ni para desarrollar todos los temas pendientes que tenemos en la sanidad pública andaluza.
Por todo ello UGT inicia hoy movilizaciones a nivel regional.
Boletín de prensa de Enseñanza.
Los mejores expedientes quieren estudiar Medicina, pero preocupa que su motivación no sea la vocación sino el prestigioLa formación continua y gratuita, el negociado de FundaeCasi 50 colegios afectados por la DANA recuperan este lunes su actividad lectivaVuelta al colegio en las zonas afectadas por la DANA entre el lodo y las críticasEscuelas infantiles, 90 colegios y tres universidades: el millonario imperio educativo del Opus en España47 centros educativos de la zona afectada por la DANA retoman la actividad este lunes
Educo pide incluir en el currículo educativo formación para la prevención y la preparación ante desastres naturalesCiberbullying con inteligencia artificial: En el 20,2% de las situaciones de acoso en la red los alumnos utilizan la IASolo el 1% de las alumnas de ESO se plantea estudiar un grado de tecnología y solo el 5% una ingenieríaEnseñar a los niños a rezar y “no odiar a su país”: el plan de Trump para reconstruir el sistema escolar de Estados UnidosEl regreso de las clases en Valencia tras la dana: “Ha sido como la reapertura después de la covid”La tecnología se cuela en las aulas con la feria SIMOLlamada de alerta desde los pupitres: «No es fácil sostener la solidaridad en el tiempo»Así insultaba desde una cuenta ‘fake’ un vicerrector de la Universidad del País VascoVuelta al cole a medio gas tras la DANA: “Muchos de los alumnos lo han perdido todo”El Gobierno aprueba un plan para enseñar en colegios cómo actuar ante fenómenos climatológicos como la DANALos estudiantes extranjeros que se matriculan en las universidades españolas representan el 4,8% del total, según Funcas‘Una asignatura para todo’. Artículo de Manuel Fernández NavasLos colegios darán cursos obligatorios de protección y prevención de catástrofes naturales ‘Razones para apostar por la Universidad’. Artículo de Eva AlcónEl Supremo obliga al TSJC a pronunciarse sobre las órdenes de la Generalitat que buscan expulsar el español de los colegiosAyuso critica que se colonice la Universidad con un «chiringuito de familias» y afea que se den «títulos como churros»‘La participación democrática en las asociaciones: clave para una sociedad cohesionada y justa’. Artículo de Mª Carmen Morillas VallejoSuspendidas las clases en Málaga y Granada y en varias zonas de Cádiz, Sevilla y Huelva¿Qué cambios introduce la PAU de 2025 en los exámenes de Historia?Los estudiantes españoles son los que más límites familiares tienen al usar pantallas en la UELos alumnos españoles de ESO sacan mejor puntuación en competencia digital que la media internacionalEl Gobierno retira el borrador de decreto de una ‘selectividad’ para estudiantes extranjerosLa mitad de los estudiantes no tienen suficientes competencias informáticas y la clave está en cuántos libros hay en casaCuando unos desconocidos te cambian la vida: “Acordaos de cómo os sentisteis cuando os dijeron que podríais estudiar”Estudiantes se manifiestan por toda España tras la DANA: «No es simplemente una catástrofe natural, es un crimen social»ChatGPT supera a los estudiantes en los exámenes de Matemáticas de Selectividad, según un estudio de la URJCLos alumnos españoles de ESO sacan mejor puntuación en competencia digital que la media internacional, según ICILS 2023“Hay mucho que explorar educativamente sobre lo que ha pasado”‘¿Hoy hay cole?’. Artículo de Consol AguilarLos alumnos españoles suben en competencia digital pero los vulnerables se quedan atrás
Delegación Territorial de Cádiz: Convocatoria de puestos específicos.
Cantabria: bolsa abierta de Servicios de Restauración (009). Listados definitivos
Este acceso estará disponible durante un mes, es decir, del 26 de enero hasta el día 26 de febrero de 2024 incluido.
LISTADO DEFINITIVO DE OFRECIMIENTOS POR ORDEN DE NOTA MEDIA DEL
EXPEDIENTE.
Cantabria: Listados definitivos. Sistemas y Aplicaciones Informáticas (227)
Este acceso estará disponible durante un mes, es decir, del 26 de enero hasta el día 26 de febrero de 2024 incluido.
LISTADO DEFINITIVO DE OFRECIMIENTOS POR ORDEN DE NOTA MEDIA DEL
EXPEDIENTE.
Extremadura: Llamamientos urgentes. Personas asignadas.
Desde el 12/01/24 a las 14:00 hasta el 15/01/24 a las 09:00.
Aragón: AMPLIACIÓN DE LISTAS. 0598 006 PATRONAJE Y CONFECCION
Desde las 00:00 horas del lunes 15 de enero hasta las 10:00 horas del lunes 22 de enero de 2024..
Fecha de la prueba: 23 de enero de 2024 (martes) Hora: 14:30
IES LUIS BUÑUEL CL. SIERRA DE VICOR, 20
976440028 ZARAGOZA (ZARAGOZA)
Se nombran los miembros de las comisiones de baremación (Concurso de Traslados)
Andalucía: Oposiciones estabilización 2024. ÚLTIMO DÍA
Desde el lunes 8 de enero de 2024 al viernes 19 de enero de 2024.
ORDEN 12 de diciembre de 2022.
ANEXO III CARACTERÍSTICAS DE LA PARTE B.2: EJERCICIO DE CARÁCTER PRÁCTICO
ANEXO IV CERTIFICADOS DE CONOCIMIENTO DE IDIOMAS EXTRANJEROS.
Castilla León: Oposiciones 2024. Secundaria y Sectores singulares. ÚLTIMO DÍA.
Desde el miércoles 10 de enero de 2024 al miércoles 31 de enero de 2024.
Información de interés y Preguntas Frecuentes.
ORDEN EDU/1406/2023, de 4 de diciembre.
ANEXO I_Distribución de plazas.
ANEXO II_Provincias celebración procesos.
ANEXO III BAREMO DE MÉRITOS PARA EL INGRESO
ANEXO VI CARACTERÍSTICAS DE LA PRUEBA PRÁCTICA
ANEXO VII CRITERIOS GENERALES DE EVALUACIÓN Y PENALIZACIÓN.
ANEXO VIII TITULACIONES DECLARADAS EQUIVALENTES SECUNDARIA
ANEXO IX TITULACIONES DECLARADAS EQUIVALENTES SECTORES SINGULARES
ANEXO X TITULACIONES PARA EL DESEMPEÑO DE PUESTOS EN RÉGIMEN DE INTERINIDAD.
ANEXO XI ÓRDENES Y RESOLUCIONES DE ACREDITACIÓN DE LA COMPETENCIA LINGÜÍSTICA
Aragón 0598 010 SOLDADURA: Alegaciones al baremo provisional.
desde las 00:00 horas del viernes 2 de febrero hasta las 23:59 horas del martes 6 de febrero de 2024.
Extremadura: convocatoria de estabilización, integración en listas de esperas…
Auxiliares de conversación españoles en el extranjero. ÚLTIMO DÍA
Plazo desde el 29 de diciembre de 2023 a las 00:01 hasta el 19 de enero de 2024 a las 15:00
APERTURA LISTAS NAVARRA DICIEMBRE 2023. Listado definitivo.
Ceuta: listas definitivos de admitidos y excluidos.
CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA DE LA DIRECCIÓN PROVINCIAL DE CEUTA PARA LA FORMACIÓN DE LAS LISTAS UNIPROVINCIALES DE ASPIRANTES A CUBRIR PUESTOS EN RÉGIMEN DE INTERINIDAD PARA EL CURSO ESCOLAR 2023/24.
PLAZAS CONVOCADAS
Consulta de vacantes SIPRI
Consulta las vacantes y sustituciones SIPRI
por especialidad y provincia durante este trimestre.
Bolsas permanentes Comunidad de Madrid.
Os recordamos que siguen abiertas las listas extraordinarias permanentes de interinos en la Comunidad de Madrid.
Listados provisionales de bolsas extraordinarias de Informática y aplicaciones Informáticas
Listas extraordinarias Castilla y León
Convocatoria de listas extraordinarias dinámicas para docentes en régimen de interinidad.
(Del 1 de diciembre hasta las 14:00 horas del día 5 de diciembre)
Guía para la tramitación telemática
ANEXO I CUERPOS Y ESPECIALIDADES
ANEXO II TITULACIONES PARA EL DESEMPEÑO DE PUESTOS EN RÉGIMEN DE INTERINIDAD
ANEXO III TITULACIONES PARA EL DESEMPEÑO DE PUESTOS EN RÉGIMEN DE INTERINIDAD
ANEXO V TABLA DE CONVERSIÓN DE CALIFICACIONES
Oposiciones al cuerpo de maestro 2024- (Región de Murcia). MAÑANA ÚLTIMO DÍA
Plazo de solicitud: del 27 de noviembre de 2023 hasta las 13:00 horas del día 20 de diciembre de 2023.
Todo sobre la convocatoria de docentes y asesores técnicos en el exterior. 2023-2024
CONVOCATORIA PROFESORADO VISITANTE EN CANADA Y ESTADOS UNIDOS (CURSO 2024-2025)
Bolsas extraordinarias Navarra. Listados definitivos de personas admitidas y excluidas
Dale un impulso a la digitalización
Resolución provisional de la convocatoria de acreditación de Competencia Digital Docente.
CONSEGUIDA LA SUBIDA SALARIAL DEL 6,5 EN MACROSAD HUELVA PARA LA AYUDA A DOMICILIO
UGT, tras las conversaciones mantenidas con Macrosad y Diputación desde hace un mes, ha conseguido desbloquear la paralización de retribuciones en que Macrosad mantenía al personal del servicio de Ayuda a Domicilio en la provincia.
Las trabajadoras de la ayuda a domicilio de los pueblos de menos de 20.000 habitantes por fin van a ver en sus nóminas la subida salarial que les corresponde por convenio. UGT interpuso una demanda ante la Audiencia Nacional desde el mismo momento en el que las patronales firmantes del Convenio Nacional se negaron a firmar la subida salarial correspondiente al año 2022 y que viene recogida en dicho convenio. Después de dos años sin subida salarial, este año a los trabajadores y trabajadoras del sector de la dependencia les correspondía una subida de acuerdo al IPC anual , un 6,5%. A pesar de que la Sentencia fue favorable a lo que el Sindicato reclamaba, la mayoría de las empresas que prestan el servicio de Ayuda a domicilio se han negado a la aplicación de la misma. MACROSAD es la empresa adjudicataria de la Diputación de Huelva y que presta el servicio en los pueblos de menos de 20.000 habitantes de la provincia, teniendo contratadas a más de 1800 trabajadoras. Desde el mes de junio los representantes de los Servicios Públicos de UGT han estado en conversaciones con la empresa y con la Diputación exigiendo que se cumpla el convenio colectivo. Por fin estas conversaciones han dado sus frutos ya que las asociaciones empresariales ponen muy poco de su parte para cuidar de sus trabajadoras, que sólo son números para ellos y gracias a las presiones sindicales de las delegadas de UGT y la sensibilidad de la Diputación para mediar, han hecho posible dar un paso más. En principio según las informaciones que tiene el sindicato en el mes de septiembre se abonarán los atrasos de enero a agosto y en la nómina de ese mes ya vendrá recogida la subida salarial del 6,5 tal y como se recoge en convenio. Desde el año pasado la empresa subió un 2% en un complemento absorbible que desaparecerá con esta regularización. La Secretaria de la Dependencia de UGT Huelva se muestra “satisfecha con este logro que no es más que la aplicación de un derecho”. Sin embargo para Estrella López es solo un pequeño paso ya que “habrá que seguir luchando por mejorar las condiciones laborales en la ayuda a domicilio siguiendo el ejemplo de otras zonas de Andalucía donde, por ejemplo, la jornada laboral de 35 horas es ya un hecho”. UGT seguirá luchando en la misma línea que viene trabajando todo este tiempo, primando el diálogo y la negociación pero sin descartar acciones más radicales en defensa de los derechos del personal de un sector tan vulnerable.
Concentración en Huelva por los derechos en el sector de la Ayuda a Domicilio. Abril 2022